中高年の転職の選択肢にタクシードライバーが人気を集めています。
その人気の理由の一つが年齢制限がないことです。
多くの企業は中高年より対応力があり元気のある若い人材を欲しがるものです。
そのため、ほとんどの求人は中高年にとってその年齢が高いハードルになっています。
しかし、タクシードライバーは年齢制限がなくある程度年齢を重ねていても、受け入れる会社がほとんどです。
なぜこのような事情なのかというと、タクシードライバーに求められている条件とは「若さ」ではなく「人生経験」が多くを占めているからです。
中高年は若い人に比べると、新しいことを吸収する能力や、体力的な部分ではどうしても負けてしまいます。
しかし、中高年が若い人に対応できるもの、それは長年にわたる人生経験、そして、それにより培われてきた知識の豊富さです。
その人生経験と知識は、タクシードライバーという業務において大いに活かすことができます。
マナーや常識、お客様への対応、安全運転の心得などは長年の人生経験がなければ身につかないものです。
お客様という初めて会う人とどのように接すれば、心地よい乗車時間を過ごしてもらえるのか。
そんな考えを瞬時に実行できるのは人生経験豊富な中高年であり、人生経験の乏しい若い人にはすぐにできることではありません。
自身の経験によって身についた社会人としてのマナーなどを活かすことができるのが、タクシードライバーという仕事なのです。